Castedo cancela en un mes los refuerzos pactados con bomberos por su «abuso»

El servicio de Prevención, Extinción de Incendios y Salvamento (Speis) es un polvorín. Apenas hay una semana de tranquilidad en el colectivo. Cuando se soluciona un problema de personal, medios o instalaciones, surge otro. Pero la denuncia más recurrente es la falta de personal y la mala organización de los turnos, que es el problema que ha vuelto a salir a la luz esta semana.

La alcaldesa, Sonia Castedo, ha cancelado la bolsa de refuerzo del Speis cuando apenas llevaba 25 días de funcionamiento. Se trata de una bolsa que permitía hacer más horas extraordinarias a los bomberos, en caso de que resultase necesario porque en un día determinado, sobre todo en fines de semana, no se pudieran cubrir los mínimos. Es uno de los acuerdos que alcanzó con la plataforma de representantes del Speis antes de las Hogueras de este año.

La bolsa se autorizó el 6 de noviembre, pero en realidad no entró en vigor hasta el 18 de noviembre, 12 días después. Todo va bien hasta que el 11 de diciembre, la Jefatura del Speis recibe una comunicación de la alcaldesa diciendo que la bolsa queda anulada de nuevo.

El motivo que esgrime es que desde la Jefatura se está llevando a cabo una utilización «abusiva de dicha bolsa». Y es que, señala la primera edil en su carta, «no se ha cumplido ni su utilización extraordinaria ni especialmente los fines de semana. Hasta seis personas han trabajado de manera extraordinaria el mismo día». Recuerda que «los fondos municipales no son ilimitados, como tampoco deberían serlo las horas extraordinarias», por lo que «la bolsa queda anulada».

Desde los sindicatos municipales explican que lo que cobraba un bombero por hacer estas jornadas extraordinarias, de las que se ha abusado según la alcaldesa, ronda los 400 euros. Por eso la primera edil les dijo basta. Y le pidió al jefe que vele por el buen servicio a la ciudad «con el personal que tiene».

Así las cosas, de nuevo el Speis se está viendo en dificultades de cubrir los servicios mínimos, lo que ha repercutido en el endurecimiento de las condiciones para que los bomberos cojan sus permisos legales o sus descansos.

Y la Jefatura del Speis lo reconoce en un escrito del día 11 de diciembre en el que advierte de que «consecuentemente (con el cierre de la bolsa) el procedimiento de concesión de permisos y licencias queda sujeto a las condiciones anteriores», esto es, a la situación anterior a la llegada de los refuerzos.

Ante esta situación, los sindicatos SEP, UGT y Csif han registrado en el Ayuntamiento un escrito conjunto en el que reclaman, por primera vez, «el cese inmediato» del responsable de coordinar el personal del Speis, David Martín Esteve, por su «nefasta gestión» de esta bolsa, que ha acabado por hacer que la eliminen apenas 25 días después de su puesta en marcha, cuando estaba previsto que se mantuviese hasta enero. «Se ha incumplido negligentemente la instrucción de la alcaldesa y como consecuencia de dicha gestión se han quebrado los acuerdos alcanzados con el colectivo tras meses de negociaciones», señalan los sindicatos en su escrito.

Critican no solo que se haya utilizado mal la bolsa, sino que además se habilitó 12 días después de que desde Alcaldía le diesen el permiso de hacerlo, lo que consideran también una muestra de las deficiencias de la gestión del área de personal en el servicio. Y reclaman que se sustituya a la persona responsable «de forma inmediata».