El Grupo Activa lidera la gestión de recursos humanos en la Comunitat

El Grupo Activa se ha configurado en los últimos años como el líder en gestión de recursos humanos en la Comunitat Valenciana, con una facturación en 2005 de 23 millones de euros, que en este ejercicio va a incrementarse hasta los 27 millones, según las previsiones de Miguel Ángel Roda, director general de la empresa valenciana, lo que supone un crecimiento cercano a un 20%.

La consultora Ernst & Young ha reconocido esta labor con la selección de Miguel Ángel Roda como empresario finalista de la zona de la Comunitat y Murcia para participar en la final nacional del Premio Emprendedor del Año 2006, hecho ante lo que asegura sentirse muy honrado y satisfecho sólo pensando en los valencianos que le han antecedido en 2005 como Fernando Gallego (LLanera) o Jesús Navarro (Carmencita), y añade que “lo bonito es no tener que hacer nada, sólo continuar trabajando igual”. El fallo se dará conocer en una gala celebrada en febrero en Madrid.

El grupo que cuenta con 11 oficinas repartidas por la provincia de Valencia, prevé sumar a éstas las localidades de Gandía, Alzira y Onteniente, para a continuación abrir nuevas oficinas en Alicante capital, Elche y/o Benidorm, y Castellón ciudad y Villareal. De este modo, como señala Miguel Ángel Roda completaría su presencia en toda la Comunitat en un plazo de año y medio, lo que va a suponer una inversión en torno a los 400.000 euros.

Aún cuando el grupo tiene cedido el nombre a diferentes Empresas de Trabajo Temporal (ETT) locales, en distintos puntos de España, Activa tiene su horizonte en la Comunidad Valenciana, “todo nuestro interés está aquí”, tal y como afirma Miguel Ángel, esto es en definitiva lo que diferencia a la empresa de las grandes multinacionales posicionadas en el país, ”la cercanía y la colaboración con los agentes sociales locales con los que existe una muy buena relación”.

La actividad del grupo se divide en tres áreas de negocio, la principal, y que en el último ejercicio supuso más de un 80% de la facturación, es Activa Trabajo Temporal, que funciona como todas las ETT contratando trabajadores que se adapten a las circunstancias laborales de las empresas (puntas de trabajo, actividades nuevas o discontínuas, sustituciones, etc.). Dentro de éste área, Activa ha desarrollado durante este ejercicio una política de especialización, creando las divisiones de hostelería, automoción y almacenes agrarios, esfuerzo altamente recompensado con los resultados obtenidos.

La segunda línea de negocio es la que abarca Óptima Recursos Humanos, que se encarga de optimizar la rentabilidad de las empresas mediante la externalización de los recursos complementarios, lo que se conoce como outsourcing, desde teleoperadores, monitores, azafatas, líneas de producción, etc. En este punto, desde la liberalización de los servicios de comedor escolar hace 4 años, la empresa ha implantado esta oferta con gran notoriedad, lo que en cifras de este año se traduce en 191 colegios de la Comunitat y 942 personas empleadas. Activa Capital Humano, que se encarga de la selección y formación de directivos, es la última de las marcas del grupo.

En total en 2005 Activa realizó 13.249 contratos y gestionó el empleo de 5.977 trabajadores, además presume de que un 40% de los trabajadores empleados acaba quedándose en la empresa usuaria y el 35% de estos consigue un contrato indefinido tras un período de 2 o 3 años. Respecto a estos trabajadores, el perfil de joven sin cualificación es actualmente el que predomina en la contratación por ETT, aunque la empresa reconoce que es una realidad que va a ir invirtiéndose, en la medida que lo haga la regulación, acercándose a la europea donde todo puesto temporal es tramitado por estas empresas.

Finalmente, Miguel Ángel hace hincapié en la organización, por parte de Activa, de Encuentros de Trabajo, en los que han participado grandes empresas. Para el empresario es un hito en la Comunitat la configuración de estos foros de diálogo para directivos y profesionales de Recursos Humanos, en ocasiones de un mismo sector comercial o bien de una zona geográfica, sobre “un tema de su máximo interés, confrontando con colegas problemas y soluciones, y creándose un entorno muy satisfactorio”.