Piden la devolución del sueldo no percibido en la huelga de Coca-Cola

El comité de empresa de Coca-Cola ha decidido pedir a Iberian Partners la devolución de los salarios que sus trabajadores dejaron de percibir durante el tiempo que duró la huelga en la planta de Alicante. También solicitará una indemnización extra por la no ocupación efectiva de los empleados que se incorporaron a la fábrica tras la misma.

Así lo anunció ayer la secretaria de Acción Sindical de la FITAG UGT-PV, Rosa Benítez, quien especificó que llevarán esta reclamación en el juicio previsto para el próximo 17 de julio en Alicante.

Según Benítez, la sentencia de nulidad del ERE deja claro que «el esquirolaje», es decir, «la sustitución de trabajadores en huelga, ya sea de forma directa o indirecta, invalida y anula todo el proceso de regulación de empleo», pues es «una vulneración muy grave» de un derecho fundamental.

En cuanto al fallo judicial, Benítez considera la falta de un plan industrial por parte de la empresa como el motivo principal por el que el ERE se ha declarado nulo. «Se tiene que negociar con toda la información de por qué y para qué se plantea» un expediente de estas características, señaló Benítez, quien incidió en que están dispuestos a sentarse a negociar este plan si la empresa lo decide.

Los trabajadores de Coca-Cola Alicante reclamarán la ejecución de la sentencia que declaró nulo el ERE, que cerró la fábrica alicantina y que obligó al traslado de 60 trabajadores a la planta de Valencia. «El plazo para recurrir la sentencia que tiene la empresa finaliza el lunes que viene», explicó en declaraciones a Europa Press José Vicente Salinas, presidente del Comité de Empresa en Alicante, tras la asamblea que celebraron los trabajadores.