La compañía no da «garantías laborales» a partir del 31 de enero

La dirección de Ford Almussafes acepta negociar con los sindicatos las condiciones del expediente de regulación de empleo temporal (ERTE) para toda la plantilla en las mismas condiciones, sin adelantar vacaciones de próximos años para cubrir los paros programados entre el 9 de noviembre y el 31 de enero. En todo caso, «la dirección no da garantías laborales pasado el 31 de enero», señaló Carlos Faubel, secretario general de UGT en la factoría. A partir de esa fecha es cuando se prevén los ajustes de carácter continental. El sindicato considera «preocupante» que no se cumpla «ninguna previsión» de producción.