La patronal acusa a los sindicatos provocar la huelga en el calzado

La patronal aseguró ayer en un comunicado que el encuentro mantenido el lunes en Madrid con los sindicatos fue convocado «in extremis por los representantes de los trabajadores para incorporar la cláusula de revisión salarial a la firma del preacuerdo que se selló el pasado 27 de junio y mediante el que se evitó la primera convocatoria de huelga». A esta reunión, mantenida el pasado lunes en las oficinas de UGT en Madrid acudieron miembros la Federación de Industrias del Calzado Español (FICE), de la Asociación Española de Componentes del Calzado (AEC) y los sindicatos mayoritarios (UGT y CCOO).

Así, informó la patronal, con el primer preacuerdo, además de lograr desconvocar la huelga prevista para finales de junio, se acordaron subidas salariales de un 1% en 2014 y de un 0,5% en 2015. Asimismo, el convenio hubiese tenido una vigencia de dos años, estando obligadas ambas partes a firmar uno nuevo en 2016.

En lo que a la revisión salarial se refiere, según los sindicatos, fue eliminada del convenio por la patronal; según informaron los representantes de los empresarios, durante el presente año experimentará una subida de un 1%, «aunque el acuerdo para el empleo y la negociación colectiva nos recomendaba un 0,6%», apuntaron en el comunicado. Así, según la patronal, «la cláusula de revisión vinculada a tal incremento no tiene porque mantenerse en el texto del convenio, si el incremento es superior, salvo que las partes expresen y acuerden lo contrario, lo cual no es el caso».

Así con todo, según informaron los sindicatos, la huelga durará tres días y se llevará a cabo durante el 24,25 y 31 de julio «siempre que no acepten mantener la cláusula de revisión salarial en el nuevo convenio». Una convocatoria que ya ha sido registrada en el Servicio Interconfederal de Mediación y Arbitraje (SIMA).