La EMT esgrime otro informe municipal para negarse a pagar las prejubilaciones firmadas en 2001

La Empresa Municipal de Transportes (EMT) dio ayer un paso más en su enfrentamiento con los sindicatos de trabajadores. La dirección esgrimió, en una reunión con UGT, un informe municipal que impide asumir las prejubilaciones con menos jornadas de las que marca la ley. Es el segundo informe en este sentido que enarbola la empresa para negar ese acuerdo de 2001, con el agravante de que, en esta ocasión, en septiembre de este año la gerencia y el comité acordaron que todo seguiría igual después de que el Tribunal de Arbitraje Laboral fallara en favor de los trabajadores.

El tema es complejo y árido, pero es importante porque afecta a la paz social dentro de la entidad, lo que puede acabar redundando en un conflicto social que se traslade a la calle con huelgas o marchas lentas convocadas por los sindicatos en favor de los derechos laborales. También es largo: se remonta a 2001, cuando la empresa, dirigida entonces por el PP, acordó con el personal que quienes se acogieran a jubilaciones parciales podían trabajar menos jornadas de las que marcaba la Seguridad Social. Aseguran los sindicatos que aquel acuerdo se rubricó por parte de la delegación de Trabajo en la Comunitat Valenciana.

En 2013 se acordó continuar con esa concesión a los trabajadores. Con la llegada del tripartito, la EMT siguió permitiendo que el personal prejubilado acudiera a su puesto únicamente 65 días en lugar de los 131 que marca la ley hasta, de hecho, el año pasado, cuando denunció la situación a la Agencia Antifraude, que terminó su dictamen sobre el asunto con una retahíla de posibles irregularidades. Sin embargo, el Tribunal de Arbitraje Laboral dio la razón a los trabajadores y la empresa se comprometió a mantener el acuerdo.

Pero se da la circunstancia de que la dirección se descolgó ayer con un nuevo informe municipal que indica que en ningún caso se puede cobrar por jornadas no realizadas en una empresa de capital municipal. Esta situación enfadó a los sindicatos y UGT insistió en presentar una denuncia por incumplimiento de convenio que, según fuentes de la entidad, se formalizará en los próximos días. El día 30 hay una reunión del comité de empresa en la que UGT pedirá al resto de sindicatos que se unan en esa denuncia.