La EMT plantea un ERTE de tres meses, reducir salarios y adelantar vacaciones

No es ninguna sorpresa que la EMT ande buscando opciones para hacer frente a la pandemia derivada del coronavirus. Con un descenso del 90% en el número de pasajeros, según datos ofrecidos por la propia empresa, en San Isidro los trabajadores daban por hecho que la sombra del ERTE se cernía sobre la empresa. Esta amenaza se concretó el lunes cuando la EMT propuso despedir a trabajadores durante tres o cuatro meses, además de otras medidas que iban dirigidas a paliar los 9 millones de pérdidas que espera tener estos meses. El comité de empresa lo rechazó ayer de plano, exigió que se mantengan todos los puestos de trabajo y propuso un calendario según el cual los empleados trabajaran una semana y libraran dos. Además, se mostraron abiertos a que la compra de autobuses se espacie en el tiempo para reducir los costes de la entidad.

Todo comenzó en una reunión celebrada el pasado lunes. En ella, según los sindicatos, la EMT argumentó que ante unas pérdidas esperadas elevadas y debido a la reducción de la demanda, había que tomar medidas. Entre ellas destacaba un ERTE en el que los trabajadores cobrarían el 85% del total del sueldo. «Se tendrían en cuenta las cargas familiares y que los mayores de 55 años son personal de riesgo», propuso la empresa.

La respuesta del comité llegó ayer y fue contundente: rechazo frontal. Unanimidad entre los representantes de los trabajadores, que pidieron el mismo esfuerzo al resto de empleados del Consistorio. La propuesta del comité es que se realicen calendarios de trabajo de 7 días de trabajo y 14 de descanso, aportando en el periodo de descanso, 7 días por parte del trabajador (agrupación de descansos, horas de formación, cómputo, convenios y si faltaran vacaciones) y 7 por parte de la empresa. Además, los trabajadores plantean «que la compra masiva de autobuses se pudiera alargar en un tiempo máximo acordado con este comité, para así dotar en la actualidad de una mayor solvencia a la empresa» Según ha podido saber este diario, los trabajadores esperan que sea ahora la EMT la que mueva ficha. Cabe recordar que no necesita la autorización de los conductores para presentar el ERTE, aunque los sindicatos consultaron coincidieron ayer en asegurar que la intención de la empresa ha sido, en todo momento, coordinar las medidas contra las pérdidas provocadas por el coronavirus con los trabajadores.

Los sindicatos además insistieron ayer en la necesidad de que la dirección les dote de adecuadas medidas de seguridad contra el contagio en los autobuses, dado que ahora muchos de ellos circulan por cartones o films transparentes junto a la cabina para evitar que algún pasajero se acerque demasiado y así reducir el riesgo de contagio.

La demanda en la EMT ha caído, como también se ha desplomado el tráfico privado. Tanto es así que según un estudio desarrollado por investigadores de la Universitat Politècnica de València (UPV), pertenecientes al Centro de Tecnologías Físicas, la contaminación en el cap i casal por dióxido de nitrógeno cayó la pasada semana un 64% con respecto a los siete días anteriores. En Madrid, ha caído un 73% y en Barcelona, un 83%. En la Comunitat, la ciudad donde más se ha reducido la presencia de este gas ha sido en Castellón: un 76%.