Qué son las jornadas 4x3: así funciona el nuevo modelo laboral

Las quejas por lo larga que se hace la semana y lo rápido que se pasa el tiempo libre es la tónica habitual de cada trabajador. ¿Qué pasaría si existiese la posibilidad de trabajar cuatro días a la semana?

Es lo que se conoce como el proyecto 4x3. Se trata de una modificación en el horario laboral que permitiría a los trabajadores gozar de tres días de descanso a cambio de trabajar 12 horas el resto de la semana.

Así, se amplía las horas trabajadas al día por un máximo de cuatro días, que se pagarían como horas ordinarias y tres días libres continuos. Es decir, se pagan ocho horas regulares y cuatro extras por día.

Las jornadas 4x3 permiten a las empresas satisfacer picos de demandas de manera continua y poder atender temporadas altas en el negocio. Además, dicho modelo laboral permite mayor competitividad de las empresas y maximizar la eficiencia. Tienen a sus empleados en jornadas amplias y pueden, por tanto, darle mayor continuidad a sus funciones y servicios y evitar que se interrumpan o se reduzcan a fracciones cortas de tiempo diarios.

Algo similar ha puesto en marcha el Ayuntamiento de Valencia, que ha elegido el mes de abril como experimento para probar la jornada laboral de cuatro días al pasar los festivos al lunes (el día 10, 17 y 24, así como el 1 de mayo).

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